Recruitment Supervisor

  1. Pengalaman bekerja sebagai Rekrutmen Supervisor minimal 3 tahun
  2. Pernah bekerja di Head Hunter atau Konsultan Manajemen (lebih disukai)
  3. Mampu menggali kebutuhan user dan memahami situasi di masing-masing jabatan
  4. Memiliki keterampilan dalam melakukan sourcing di berbagai media
  5. Memiliki keterampilan menggunakan teknik wawancara yang efektif
  6. Memiliki kemampuan dalam berpikir analitis dan menyelesaikan masalah yang berada dalam kewenangannya
  7. Memiliki kemampuan menyusun tahapan pencapaian target dan langkah pengawasannya
  8. Memiliki kemampuan kerjasama dan mengembangkan anggota tim
  9. Memiliki kemampuan mendorong perubahan untuk meningkatkan efektivitas proses kerja tim
  10. Terbiasa bekerja sesuai dengan standar KPI

Job Category: Head Hunter HRD Recruitment
Job Type: Full Time
Job Location: Surabaya

Apply for this position

Drop files here or click to uploadMaximum allowed file size is 128 MB.
Allowed Type(s): .pdf, .doc, .docx, .rtf
  • Share this post